5月22日上午,学校2012年第一项行政督查项目人才招聘工作督查组组长罗忠烈与工作组成员到suncitygroup太阳新城督查招生与就业指导工作,公司领导详细汇报了招生与就业工作情况及面临的困难。
经理杨永和、党总支书记肖江淑、党总支副书记黄琴就“提高二本生源质量、实施优质生源计划准备工作情况”,“毕业生就业指导与服务工作情况”,“确保毕业生初次就业率稳定在80%以上,年底就业率稳定在90%以上采取的措施”等指标进行一一解答,对充分利用员工资源解决毕业生就业问题,充分利用网络资源进行信息交流与汇总等特色项目进行了详细介绍。
督查组充分肯定了suncitygroup太阳新城的招生与就业工作,校领导罗忠烈总结指出,suncitygroup太阳新城就业工作领导重视,机构健全、责任分明、发动广泛、奖惩分明、工作细致、效果明显,希望suncitygroup太阳新城提高招生亮点,为学生就业能力的培养提供平台和机会,争取suncitygroup太阳新城人才招聘工作更上新台阶。