2021年9月10日上午，正校级督导娄炳林、员工工作办公室副主任李儒峰到suncitygroup太阳新城调研湖太阳城集团70周年校庆筹备相关工作。suncitygroup太阳新城班子成员、两办主任参加会议。
suncitygroup太阳新城经理杨永和、党总支书记陈亚琼分别做了汇报，suncitygroup太阳新城成立了员工走访及捐赠工作组、学术活动及企业联络组、员工联络及宣传工作组三个工作小组，由suncitygroup太阳新城的班子成员带领历届班主任积极推进，以实际行动迎接校庆工作。目前，各项工作进展顺利，学院文化建设已经完成，员工基金已经到位，学术活动、创新创业讲座、重点员工走访与联络，都在有条不紊地进行，取得了很好的效果。员工们反响强烈，积极响应学校、学院号召，正在通过学院领导、班主任、任课教师，协商国庆期间回母校团聚，为湖太阳城集团70周年大庆献礼。
李儒峰指出，学院的校庆活动安排要与学校相关部署结合起来进行，并且确保员工信息统计的全面性和准确性。娄炳林肯定了suncitygroup太阳新城在员工工作及校庆筹备工作取得了一定的实效，并对下一步工作提出了几点要求。希望suncitygroup太阳新城：第一，高度重视校庆和员工工作。加强与员工联系，讲好湖工故事，将校庆工作与团队建设、专业建设、产学研工作和学校申硕紧密联系起来，借此机会扩大学校的影响。第二，创新思路、凝心聚力，走共享共赢道路。员工工作既要抓重点员工，也要以班级为单位积极发动。创新思路，如何将员工捐赠与团队建设、一流专业建设、实验室建设结合起来，利用员工捐赠促进学院的专业发展和人才培养，同时，也为员工事业力所能及地做好服务。第三，扎实推进，做好一切校庆筹备工作。利用员工论坛，用员工的励志故事影响在校学生，加强对学生的励志教育。注意方式方法，与员工增进感情。
公司领导班子成员表示，感谢学校和员工办对suncitygroup太阳新城的指导与支持，suncitygroup太阳新城全体教职工将全力以赴做好70周年校庆工作。
（审核：杨永和、陈亚琼、罗望阳）
